Opnieuw & Co is een professioneel, klantvriendelijk en financieel rendabel kringloopbedrijf zonder winstdoelstelling. Onze doelen zijn: sociale werkgelegenheid, ontlasten van het milieu en armoedebestrijding.
Er werken 550 mensen bij Opnieuw & Co waarvan 260 in loondienst. We hebben vestigingen in Barendrecht, Dordrecht, Leerdam, Papendrecht, Ridderkerk, Rotterdam en Zwijndrecht.
Opnieuw & Co is een non-profit kringlooporganisatie. Dat wil zeggen dat we geen winstdoelstelling hebben maar dat we wel professioneel en financieel rendabel werken om onze sociale doelstellingen te realiseren. Eén van onze doelstellingen is het realiseren van sociale werkgelegenheid en het bieden van werkplekken om te leren en ontwikkelen.
Door een verschuiving in het team, zoeken wij versterking voor onze HR-afdeling in de vorm van een HR Adviseur (32-38 uur p/w).
Voel jij je als een vis in het water op een gezellige afdeling waar geen dag hetzelfde is? En ben jij die professional die met zijn of haar enthousiasme en kennis onze organisatie wilt komen versterken? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat ga je doen?
Als HR-adviseur heb je een uitdagende HR-rol op een afdeling die in ontwikkeling is. Het ene moment adviseer je het management, het andere moment ben je met een projectgroep bezig met het optimaliseren van het beleid en de processen. De rol van HR Adviseur is een brede rol, waar eigen initiatief en inbreng worden gewaardeerd. De werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Je adviseert (on)gevraagd en proactief over relevante HR-onderwerpen en vraagstukken zoals bijvoorbeeld arbeidsvoorwaarden, verzuim en de ontwikkeling van medewerkers.
- Je ondersteunt de leidinggevenden op het gebied van in-, door- en uitstroom.
- Je adviseert de filiaalleiders bij het uitvoeren van het HR-beleid en het toepassen van diverse wet- en regelgeving.
- Je bezoekt regelmatig onze diverse locaties zodat je weet wat er speelt in onze organisatie.
- Je bent verantwoordelijk voor het vormgeven en uitvoeren van ons opleidingsplan.
- Samen met collega’s pak je projecten op en bouw je mee aan de verdere professionalisering van de HR afdeling.
- Je rapporteert rechtstreeks aan de HR Manager en in teamverband werk je samen met HR medewerkers en Jobcoaches.
Wat vragen we van jou?
- HBO werk- en denkniveau, richting HRM.
- Minimaal 2 jaar ervaring als HR adviseur.
- Kennis van en ervaring met AFAS is een pré.
- Je bent flexibel, daadkrachtig, proactief en hebt gevoel voor humor.
- Je hebt goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden.
- Je hebt actuele kennis over de wet- en regelgeving op HRM-gebied en arbeidsmarktontwikkelingen.
- Je bent sociaal-maatschappelijk betrokken.
- Je bent in bezit van rijbewijs B.
Nu wil je natuurlijk weten wat je ervoor terug krijgt?
- Een organisatie en branche die volop in beweging is en een baan met impact!
- Een uitdagende, zelfstandige en verantwoordelijke functie voor 32-38 uur per week
- Een contract voor een jaar. Heb jij het naar je zin, zijn wij blij met jou? Dan krijg je daarna een vaste aanstelling!
- Wij bieden jou een salaris afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring van maximaal € 3.328,- bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek (schaal F trede 14)
- 8% vakantiegeld
- 24 vakantiedagen per jaar, op basis van een 38-urige werkweek
- Een laptop en telefoonvergoeding of een telefoon met abonnement
- De mogelijkheid om opleidingen en trainingen te volgen
- Arbeidsvoorwaarden zijn vastgelegd in het Handboek arbeidsvoorwaarden BKN
Solliciteren of nog meer weten?
Enthousiast geworden? Spreekt deze vacature je aan en ben je toe aan een nieuwe uitdaging binnen een organisatie met maatschappelijke impact? Solliciteer dan direct via vacature@opnieuwenco.nl. Als je meer wilt weten over deze leuke functie, neem dan contact op met Jessy Stolk, HR-manager via 078-6417945 of 06-83489797.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.